Nabór na wolne stanowisko pracy - Pracownik Socjalny
Napisał : Michał Nyga (michal.nyga@lopuszno.pl) | Data utworznia: 15-02-12
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Łopusznie ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy
1. Stanowisko i wymiar czasu pracy : pracownik socjalny w wymiarze 1 etatu
2. Wymagania niezbędne:
a) wykształcenie wyższe na kierunku praca socjalna
lub wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym z kierunków: pedagogika, pedagogika specjalna, politologia, polityka społeczna,psychologia, socjologia, nauki o rodzinie.
b) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych
c) niekaralność za przestępstwa umyślne
3. Wymagania dodatkowe:
a) znajomość przepisów prawa z zakresu pomocy społecznej oraz postępowania administracyjnego
b) sumienność, terminowość
c) umiejętność organizacji czasu pracy
d) umiejętność pracy w zespole
e) komunikatywność, samodzielność ,
f) odporność na stres
4. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) Praca socjalna
b) dokonywanie analizy i oceny zjawisk, które powodują zapotrzebowanie na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń
c) udzielanie informacji, wskazówek i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną trudnej sytuacji życiowej
d) skuteczne posługiwanie się przepisami prawa w realizacji zadań i obowiązków służbowych
e) pomoc w uzyskaniu dla osób będących w trudnej sytuacji życiowej poradnictwa dotyczącego możliwości rozwiązywania problemów i udzielania pomocy przez właściwe instytucje państwowe, samorządowe i organizacje pozarządowe oraz wspieranie w uzyskiwaniu pomocy
f) udzielanie pomocy zgodnie z zasadami etyki zawodowej
g) pobudzanie społecznej aktywności i inspirowanie działań samopomocowych w zaspokajaniu niezbędnych potrzeb życiowych osób, rodzin, grup i środowisk społecznych
h) współpraca i współdziałanie z innymi specjalistami w celu przeciwdziałania i ograniczania patologii i skutków negatywnych zjawisk społecznych,łagodzenie skutków ubóstwa
i) inicjowanie nowych form pomocy osobom i rodzinom mającym trudną sytuację życiową oraz inspirowanie powołania instytucji świadczących usługi służące poprawie sytuacji takich osób i rodzin
j) współuczestniczenie w inspirowaniu, opracowaniu, wdrożeniu oraz rozwijaniu regionalnych i lokalnych programów pomocy społecznej ukierunkowanych na podniesienie jakości życia
k) przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych , opracowywanie planu pomocy i działań na rzecz osoby lub rodziny, zawieranie z klientem kontraktów socjalnych
l) kompletowanie i prowadzenie dokumentacji wymaganej do udzielania świadczeń pomocy społecznej
m) inne zadania wynikające z realizowanego przez GOPS projektu systemowego
5. Wymagane dokumenty:
a) List motywacyjny
b) CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej oraz aktualnym nr telefonu do kontaktu
c) Kserokopie dokumentów potwierdzające kwalifikacje zawodowe i wykształcenie ( poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
d) Oświadczenie ,że kandydat nie był karany za umyślne przestępstwa,
e) Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych.
f) inne dokumenty potwierdzające wiedzę , kwalifikacje, umiejętności, osiągnięcia ( kserokopie poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem),
Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny oraz CV powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Łopusznie zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002 r., nr. 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami ) oraz ustawą z dnia 22 marca 1999r. o pracownikach samorządowych (t.j.: z 2001r. Dz.U. Nr 142,poz.1593 ze zm.)".
6. Informacje dodatkowe: Oferowane stanowisko pracy nie jest stanowiskiem urzędniczyn, w związku z czym nie ma zastosowania procedura naboru na stanowisko urzędnicze.
Nabór na wolne stanowisko pracy przeprowadzony zostanie w dwóch etapach postępowania:
I ETAP. Sprawdzenie warunków formalnych oraz wstępna ocena merytoryczna.
II ETAP. Rozmowa kwalifikacyjna z kandydatem w siedzibie GOPS w Łopusznie , ul. Włoszczowska 3.
O terminie przeprowadzenia drugiego etapu naboru ,osoby zakwalifikowane zostaną powiadomione telefonicznie .
Przewiduje się zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy na czas określony do 31 grudnia 2012r.
7. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w terminie do 24 lutego 2012r. do godziny 15.00 ( liczy się data wpływu do GOPS ) :
na adres :
Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Łopusznie
Ul. Włoszczowska 3,
26-070 Łopuszno
W zaklejonej kopercie z adresem zwrotnym z dopiskiem:
„ Oferta na wolne stanowisko pracy pracownik socjalny"
Aplikacje , które wpłyną do GOPS po wyżej wymienionym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP Urzędu Gminy w Łopusznie oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie GOPS w Łopusznie.
Informację o wynikach naboru wraz z uzasadnieniem upowszechnia się najpóźniej w terminie 14 dni od dnia zatrudnienia wybranego kandydata albo zakończenia postępowania o naborze , w przypadku gdy w jego wyniku nie doszło do zatrudnienia żadnego kandydata.
Osobą uprawnioną do kontaktu jest Kierownik GOPS w Łopusznie Anna Lesiak lub Pracownik Socjalny Barbara Serafin , tel. 41 39 14 282.
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej
w Łopusznie
Anna Lesiak
